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94年訊息


主標題: 九十四年度產業知識管理技術輔導與推廣計畫受理申請

張貼日期: 2005/01/21


一、主旨: 
為協助企業建構知識管理應用能力以提昇競爭優勢,產發署九十四年度「產業知識管理技術輔導與推廣計畫」技術輔導,即日起至九十四年二月十八日下午五時止受理申請,其他相關申辦事宜請參閱本計畫網站之公告。 

二、公告事項: 
(一)申請資格: 
1.輔導單位 
(1)國內合法設立具有知識管理推動及執行經驗之技術服務機構(含民營企業、財團法人及大專院校),並經經濟部產發署技術服務機構服務能量-M3知識管理項目登錄合格之單位。 
(2)有意願申請登錄之單位,相關作業資訊及表格,請洽經濟部產業輔導中心網址(http://www.ciup.org.tw) 
2.被輔導廠商 
依公司法設立之民營企業(含製造業及其相關之技術服務業)。 
3.由輔導單位提出申請。 
(二)申請方式: 
1.收件期限:即日起至94年2月18日下午五時止(以郵截為憑)。 
2.應備資料:輔導案計畫書一式10份及電子檔磁片一份。 
3.受理地址:106台北市信義路三段41之2號12樓(產發署自動化及電子化小組知識管理窗口收)。 
4.諮詢專線:(02)27541255 分機 2451(吳俊毅先生)。 
5.上網查詢:本計畫申請須知及相關計畫書格式等資料請上網(http://proj.moeaidb.gov.tw/kmpp/)查詢。 
(三)本計畫如於立法院審查預算時被指定刪減(刪除),或產發署總經費遭刪減,或產發署政策改變致影響知識管理技術輔導工作項目執行者,本中心即撤銷本申請案,投件單位必須遵守,不得異議,且本中心不負任何賠償責任。 

輔導案申請須知下載 


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主標題: 2005知識管理之績效衡量專題講座

張貼日期: 2005/04/29

詳細內容

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主標題: 2005企業知識管理人才培育系列(台北)

張貼日期: 2005/07/08

詳細內容

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主標題: 2005企業知識管理人才培育系列(台中)

張貼日期: 2005/07/29

詳細內容
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主標題: 2005企業知識管理人才培育系列(高雄)

張貼日期: 2005/08/12

詳細內容

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主標題: 跨國經營之知識管理應用實務研討會

張貼日期: 2005/09/30

活動詳細內容

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主標題: 『改變,才能領先;速度,創造效能』10月4日 2005 GSS User Conference 敬邀您的蒞臨!

張貼日期: 2005/10/04

『改變,才能領先;速度,創造效能』,身處數位化政府時代,唯有深入了解穩定、有效的資訊應用系統,才能達到政府服務現代化、管理知識化的目標。 
叡揚資訊秉持著最熱誠的心,誠摯邀請您的參與。 
協辦單位: 
網擎資訊/台灣微軟奕祥資訊/中華民國開放系統協會/美商Compuware 
詳細內容 


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主標題: 「知識管理 — 企業優勢經營的最佳方法」研討會

張貼日期: 2005/10/19

活動詳細內容

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主標題: 2005年知識管理(KM)國際論壇

張貼日期: 2005/10/20

議程、 講師簡介及報名表相關內容

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主標題: 知識社群經營管理師培訓

張貼日期: 2005/10/29

        21世紀的今日,企業已意識到快速創新(Innovation)及知識擴散(Knowledge Diffusion)是增進競爭優勢的重要動力!也因此發展及建立知識社群應用模式,並成為目前企業推動知識管理過程中的主要策略和工具之一,如何善用知識社群加速企業創新(Accelerate Innovation Through Knowledge Communities)即成了企業競爭優勢的來源。
        在執行知識管理的過程當中為何常提到知識社群,到底什麼是知識社群?若已組成知識社群又該如何有效運作、經營和帶領?從社群實務操作者的角度來看,在社群運作的同時,如何從理論跳脫而能運用到實際操作,學習並善用社群帶領的工具和技巧,將是社群經營關鍵成員需要共同提昇的必備能力。透過社群的經營和運作將可成為企業在導入KM時,知識創新共享和文化促動的重要推手。
        藉由知識社群經營管理師培訓課程的規劃,將帶領大家實際體認社群運作中所蘊藏著無限的可能,課程重點將社群經營的手法完整的介紹,透過社群的認識、團隊的學習和建立、活動的規劃設計和推廣,搭配各項技巧靈活的使用,將有效提升社群成員共同思考的能力,維持彼此之間的聯繫,帶領分享彼此的想法,並且與其他社群連結;其中也配合了意識會談法、讀書會帶領及WORKSHOP活動的實際體驗,將有效培育社群經營的種子人才,發揮知識槓桿的最大效用。

台北場: 10/29~11/19
高雄場: 11/4~11/26
其他詳細內容

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主標題: 2005知識管理輔導案例成果發表會

張貼日期: 2005/09/30


完全競爭的時代,
將知識轉化為利潤已成為公司的經營重心,
讓知識型企業教您,如何在新經濟時代中呼風喚雨!
每到員工離職或異動時刻,您是否擔心經驗與技術跟著流失?當新進員工進入公司時,您是否能提供有用的教育訓練,協助他很快上手?相同的顧客抱怨不斷重複,是否造成公司成本的沉重負擔?知識管理是企業維持競爭力不可或缺的利器,將使上述的企業問題迎刃而解!廣邀各路管理高手參與一年一度的知識管理案例發表會,協助您的公司躋身進入21世纪最smart的企業行列,在知識經濟的洪流中所向匹靡,無往不利,成功開創企業的競爭優勢。

台北場: 11/17,18
高雄場: 11/24,25
其他詳細內容